一、 学院基本情况

人文学院下设医学法学、医药市场营销两个专业。医学法学专业创立于2002年,至今已经度过了十三个春秋,拥有雄厚的师资力量,优秀的学生生源和丰富的实践经验;到目前为止,学院已经把医学法学专业带入了成熟发展,不断壮大,致力创新的新阶段。医药市场营销专业则紧跟着法学专业的步伐,敢于迎接挑战,敢于突破困难,总结经验,蓄意创新,一步一步走向繁荣的关键时期,在学院师生的共同努力下蓬勃发展,致力于培养医药与营销相结合的复合型人才。

现学院两个专业共有学生279人,学院下设学生会和团总支两个学生组织,主要负责配合年级老师开展学生文化活动,丰富学院校园文化生活,管理学生日常学习和生活等。

二、 工作总结

(一) 文明教育理论学习

本年度共开展文明教育理论学习18次,参与人数为279人,学生撰写发表文章共11篇。举办医学生成才之路系列讲座3次,参与学生186人。其中包括行政诉讼法王晨老师的授课、以备战司考为主题的司法考试经验交流会、辉瑞中国区营销总监叶伟老师营销实战课、河北石家庄药总张如春老师的商务谈判实战课,都极大的丰富了同学们的学习与生活,激励同学们以昂扬向上积极拼搏的心态,创造哈医大人文学院的辉煌。

(二)党建工作

学院高度重视党建工作,积极分子有195人,约占总人数的70%,预备党员有5人,比例为1.7%,正式党员9人,比例约为3%,共组织72名学生非党积极分子参加党校学习,参与人数之多,参与比例之高,重视程度之大使得我院党建工作达到了一个全新的高度。我院积极组织积极分子与非党积极分子的培养与考核,经常邀请知名学者组织学习关于党的知识理论,并组织相关考试,合格者方可成为积极分子及预备党员。除了以考试形式外,我院同样重视积极分子的个人品格和素质,不定期的对积极分子进行综合测评。

我院定期开展党课教育学习。在此年度的党校学习中,同学们普遍表示通过学习,进一步了解了我党的90多年来的光辉历史、明确了入党的程序、第十八届三中全会精神及依法治国等各项重要问题。更使同学们进一步明确了自己肩负的重要使命和未来的奋斗目标,同时激发了同学们努力学习,提高自身的党性素养,肩负起时代赋予的历史使命,努力为人民服务,为共产主义事业奋斗终生的伟大理想。我们还会对积极分子进行定期考核,在2015年的党课考试中,同学们的平均成绩约为79分,及格率高达100%

此外,我们还组织学生参观了731部队遗址等,来铭记历史,勿忘国耻。我们有信心和决心,在以后的工作中,扬长避短,努力前进,为全面建设法制社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使学院党建工作再上新的台阶。

(三)学风建设

1)学习风气

我院高度重视学生学习情况,不仅有导师制活动,保证每位同学都有自己的指导老师随时进行指导,而且年级老师会不定期的深入课堂了解学生出席及学习情况,同时学院建立了完备学生信息管理体系,保证了每位学生的教学进度和接受程度都在负责老师的掌握中。我院高度重视学生的英语水平,四级通过率为91%,六级通过率为62%。为保证四六级通过率,会定期组织四六级模拟考试,有效提高了学生的英语学习能力。

2)学风管理

我院高度重视学生的出勤情况,每堂课及晚自习由辅导员老师抽查,各班学委点名,请假同学必须找年级老师说明原因并对任课老师出示假条的原则,极大程度的保证了课堂出席情况。同时对迟到、旷课的同学给予相应的处分。

我院在低年级坚持开展课前5分钟演讲活动,注重培养同学们的语言表达能力和自信心,活动为每位同学提供了良好的演讲平台,树立了同学们的自信心,增加了同学间的了解与沟通。

我院学生成绩测评工作由年级老师做指导,各班级班干部辅助老师完成统计,测评工作。及时在学院内公示板上公示,在各项指标无误情况下,根据学生管理规定,确定相应获奖人员,奖勤罚懒。

年级老师通过网络形式下发评选要求,学生自主根据文件要求及自身情况申报到年级老师,再由年级老师统一上报。违反校规﹑校纪的学生,均严格按照学校学生管理规定进行相应的处分并取消其评优评选资格。

(四)校园文化建设与学生科技创新

1)学生组织建设

在学院领导师生共同努力下,人文学院学生会在全校年末评选中荣获了2014-2015年度优秀学生会的荣誉称号。这不仅是对老师和同学一年以来辛勤工作的肯定,同时也会鼓励一届又一届的学生会成员焚膏继晷,夜以继日地用自己的热情和忠诚坚守自己的岗位,做好本职工作的同时创造佳绩。

人文学院学生会设有主席团,秘书处,学习部,宣传部,文艺部,实践部,女生部,体育部,生活部,团支部,人文青年编辑部,共11个部门,共有成员48人,由辅导员老师统一指导,整个学院共有学生干部52人,约占学生总数的百分之二十。

院学生会工作制度健全、合理、有效,其中主席团主要负责全学生会整体工作的安排与策划,并及时向学院指导老师汇报工作,与学生总会积极沟通,落实学生总会的工作,领导各部开展工作。秘书处负责传达主席团的工作安排,并且向主席团转达各部的活动安排及活动策划,整理策划草案,记录会议记录,每天定时向学生会所有成员们发送微信温馨提示,增进学院学生会的凝聚力。其余9个部门分别负责学院不同方面的工作。每个部门在每学期初都做出本学期的活动策划与活动安排,计划详细,可操作性强。同时在每学期的期末进行各部的活动总结,找出本部在本学期工作中的优点和不足,向学院老师及学生会主席汇报,以便有所改进,相互学习共同提高。

我院部分同学在校学生总会、艺术团、广播站等部门工作并表现出色:2014级同学尹柏松现任学生总会副主席,丁子晨任人事秘书部部长,曹怡鸥与封佳宝分别任职实践部和体育部部长,马浏娜任职于实践部,还有2015级的新同学钱进,马天舒,穆英男等经过层层选拔,积极踊跃地加入了校学生总会;同时我院还有一批掌握音乐艺术特长的优秀同学加入了校总会艺术团;在学校广播站中也有着相当比例的人文学生任职。

2)参与校园文化活动

1)挑战杯国赛二等奖。第十四届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中,我院2014级法学专业学生梁伟琨、肖茜,2012法学尹涵、夏顺容、张蓉组成五人小组,以“患者安全态度”为课题报名参加,并在我院法学教研室姜鑫老师的指导下将题目的思想内容进行了整合和完善。其创新理论和独特见解在省级赛中得到评委的一致认可,最终以出色的表现获得黑龙江省二等奖。

在今年三月份第十四届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛校内预选赛的通知下发到各学院时,我院各年级的同学便已纷纷摩拳擦掌,跃跃欲试。共有十支队伍参加学院预选赛,最终梁伟琨等五人所组成的小组突出重围,代表学校参加省级比赛。在准备前期,小组提出了自己感兴趣的课题,但由于相对理想化且实施复杂被指导老师否决。格拉德威尔曾言:“在挫折中抓住希望并把握机会才是胜者的捷径”。小小的阻力并没有让他们气馁,经过积极反思,并征求高年级同学及指导老师的意见,小组五人终于锁定了研究课题,并在老师的帮助下广泛收集文献资料。一个月的昼夜相加并不宽裕,阅读文献并提炼观点思考感悟必须按部就班地进行才能得出独特而有力的见解,他们的思维在一个月的时间里飞速的运转并密切的交织。然而观点还需要实实在在的数据的支持,他们又通过问卷调查的形式对医护人员进行调查统计。在整个过程中点点滴滴的努力没有白费,高年级同学已略有章法的成熟思维,2014级新生初生牛犊不怕虎的创新观点,再加上指导老师丰富的研究经验,一篇有关医护人员对于患者安全态度的文章硕果终成。赛场上,面对云集的专家评委,参赛同学从容不迫侃侃而谈,有条有理地回答了各种课题相关的学术问题。其出色的表现得到了老师们由衷的赞扬。“挑战杯”比赛的成功不仅来自于五名参赛同学的创新思维和团队协作,也来自于高年级同学的悉心帮助,更离不开姜鑫老师的指点迷津严格要求,胜利属于参与其中的全体师生。

2)人文社会科学学院刘璐璐同学荣获模拟联合国优秀会员;在今年学校举行的“文思凝翰墨,妙语散书香”读书征文大赛中,以优秀的文笔和对书籍独特的见解获得了优秀征文奖。

3)2013级法学司令、2014级法学王聪、顾兴博,2014级营销顾克平,2015级营销王梦娇、咸惠、王诗鸿、孙圣尧、宫宇驰、樊明月、林周成、许崇泽、高美玉、李宝玉、雷雪冬 ,2015法学张瀚文、肖志刚、刘涛、戴志晴、李鸿雁、刘家平、马佳乐、孙文霞、舒心、孙芷芯、王倩文、向琨、于凯丽等人参加了由学工部、团委、学生总会举办的第七届灵韵杯舞蹈大赛,在学院文艺部易丽琦,冯丹,商亮等成员的组织,及学院领导老师的大力支持下,经过一个多月的紧张排练,克服了种种困难,最终在决赛的十二支队伍中获得三等奖,总分排名第四名,为人文学院开创了新的辉煌。

4)我校举办了以“此刻,听你的”为主题的超级演说家大赛。我院同学认真准备,积极参与,在大赛中一展风采。2013级法学李琦铭同学凭借自己独特的人格魅力,在大众评审环节以满分脱颖而出,并一举夺得“人气演说家”称号。

5)第二届“医海逐梦”杯辩论赛落下帷幕。我院由2013级法学李琦铭,2015级法学肖志刚、马佳乐,2015级营销王璇组成的“天霸队”最终斩获冠军。同时2013级法学专业的李琦铭同学荣获“最佳辩手”的称号。决赛中,我院代表队对阵第四临床医学院代表队。两支队伍的角逐为观众们带来了一场精彩绝伦的视听盛宴。

6)由校大学生传媒中心主办的"美丽声音"主持人大赛于2015118日晚在哈尔滨医科大学附属第二临床医院的科技会馆隆重召开。我院2013级李琦铭同学一出场就以创意的造型和高昂的情绪博得了大家的欢声笑语。他在第一个环节中选择了模仿著名现代舞蹈家金星老师,并在金星风中拿捏有度地融入了自己的风格,对于疟疾进行了全方位的介绍。在场的每一个人都为他的妙语和深深的人格魅力所折服。

3)社团工作情况

作为丰富校园生活的重要机构,学校的各个社团在我院都有着极高的人气,大一大二大三的同学,都积极参与社团活动,投入到社团的建设中去,并且高年级的同学会根据自己的经验推荐社团给低年级的同学,从而使参加社团成为学院的常态。

(五)科研宣传

1)文章书籍

学院学生共发表以下11篇文章:

1.黑龙江省临床医师法律素养现状与培养路径研究

2.比较法视域下医院暴力解决对策研究—李威

3.关于病人安全态度的调查

4.医疗过失认定标准的规范化整理

5.伦理审查委员会(IRB)伦理审查现状调查报告-以黑龙江省为加强伦理审查委员会实效性的对策探讨—基于黑龙江省伦理审查委员会的现状调研

6.美国医院暴力研究及其对我国的启示

7.美国患者健康教育及其对我国的启示

8.鉴定意见依赖的破解之道

9.美国医疗风险管理制度及启示

10.黑龙江省医院伦理审查委员会现状调查与分析

11.患者安全态度的调查报告

其中《医务人员患者的安全态度调查与分析》荣获省挑战杯二等奖,并在国家核心医学期刊《健康世界》上发表;同时《伦理审查委员会(IRB)伦理审查现状调查报告-以黑龙江省为加强伦理审查委员会实效性的对策探讨—基于黑龙江省伦理审查委员会的现状调研》和《美国医院暴力研究及其对我国的启示》在我国全国性指导类科技期刊《中国卫生质量管理》杂志上发表,并获得了专家和学者的一致好评。

(六)贫困生教育管理

学校及学院近年来对贫困学生补助力度加大,并已取得了良好的成效。人文学院共有贫困生131人,约占总人数的47%,其中特殊困难60人,占总人数的21.5%、困难56人占总人数的20%、一般困难15人,比例为5%;助学贷款人数21人,占学生总数的比例7.5%;贫困生思想调查谈话2次,召开贫困生工作会议3次,针对贫困生思想教育开展活动2次、参加人数131人;贫困学生2013级营销郭伯堂同学获得学校“突出社会实践个人”,贫困学生获校三好学生14人占总人数的5%,优干学生人数7人,占总比例的2.5%。本着公平、公正、公开原则,切实保证国家制定的各项高等学校资助政策和措施真正落实到家庭经济困难学生身上,使家庭经济困难学生的认定工作更科学化,同时具备了可操作性。

学院开设勤工助学处,与校级学生事务活动中心的工作协调配合,帮助同学们找一份安全适合的工作。目前工作包括家教、取报纸、公共自习室卫生清理等内容。

定期召开贫困生工作会议,明确贫困生资格评定要求。树立以学生为本的思想政治教育工作理念;在世界观、人生观教育的基础上加强诚信教育和感恩教育;开展各种助困活动,切实解决贫困生实际困难;对贫困生的学习进行“扶贫”,提高其学习工作能力;紧密结合心理健康教育工作,提高贫困生的心理承受能力。

(七)心理健康教育

成立人文学院心理健康工作领导小组,全面负责本院健康教育工作。在成教楼二楼辅导员办公室和成教楼三楼313办公室,学院设有专门心理健康教育咨询机构、专用场所及设备,设立人文学院心理辅导室,制定了《人文学院大学生心理辅导室职责》。学院会定期选派人员培训、构建咨询队伍建设情况,配备心理辅导老师,辅导员及全年级的班长团支书积极参加学校心理咨询室兼职工作。
  同时,各班级会培养一名心理健康教育信息员,成立了人文学院各班心理健康教育小组。

(八)共青团和社会实践工作

我院共组建了12支社会实践小分队,成员涵盖了大一大二大三的绝大部分学生,此次社会实践活动学院重视程度之大,参与学生范围之广,创下了学院的新的高度。在校级社会实践活动评比中,我院社会实践团队荣获了优秀社会实践团队的荣誉称号。

(九)组织领导

1)队伍建设

在学院的工作中,学生干部不仅能够配合老师,服务同学,及时、负责的完成上级任务,并且能够锻炼自身能力,在工作中获得更多的自信。我们的学生干部怀揣着热情与自信,勇于挑战各种大型的学校活动,不断地磨砺自己,督促自己,为建设更加团结向上的优秀团队而努力着。人文学院学生会组织发动同学,开展丰富多彩校园文化活动,不仅能够配合校学生总会等校园组织的各项活动,而且结合人文特色与专业特点,营造独特的校园文化氛围。人文学院年级干部基本素质较强,爱岗敬业,工作状态积极、团队协作精神强,与上级组织沟通和谐,干部成长快,受到上级组织的重视,积极选派年级干部参加业务培训。年级干部也积极参与学校大型活动的筹备和会务工作。

2)工作创新

“敢想 敢说 敢做”的创新精神是人文社会科学学院坚持不懈的追求。端午节包粽子的节日活动,为司法考试的学生送牛奶,司法考试专业介绍会,中秋茶话会,校级辩论赛等活动,传达出浓浓的人文气息。我们不仅仅只参加活动,更是要在活动中彰显我们的人文魅力。我们学生干部有创新意识,在年级工作体制上有所突破,形成鲜明特色,学生思路开阔,经常开展创新特色活动,为学校学生工作做出了特殊的贡献。

3)特殊年级工作

迎新活动是每一年的重中之重,每一届新生的到来都为人文社会科学增添一份新的力量。我们不仅仅通过新生见面会、专业介绍会来增进新生对大学生活的了解、明确专业学习与发展的目标,更是在新生入学前建QQ群、微信群与新生及新生家长沟通,为之答疑解惑。并借助迎新晚会、中秋茶话会等娱乐活动,缓解新生对新生活的陌生感和思乡的情绪。更有院领导、教研室老师、辅导员老师走访学生寝室,与新生交流沟通,每一位人文学子都深深的感受到来自学院的关怀。同时,军训生活丰富多彩,学生入学教育收效良好,迎新工作有条不紊,迎新演出效果良好。

4)财务工作

人文学院高度重视财务问题,每一分钱都花在刀刃上。学生活动经费申请需要有详细的财务支出预算,每一笔经费的使用有专门人员监督,每一笔支出都要经财务详细记录,经费的使用情况透明化处理,保证财务工作的有序、严肃进行。我们财务管理严格,各项资金发放及时,签字明确,专款专用,由年级老师、班长、经手人,三级审查。

(十)就业工作

1)领导重视

人文学院召开司法考试动员大会,为同学们擂响陷阵的战鼓,点燃冲锋的激情。虽说是誓师大会,严肃中更多的是温情与鼓励。加之中秋佳节临近,尹梅院长、黄永柏书记、法学教研室主任王萍教授和辅导员老师为司考的每位同学精心准备了牛奶和月饼。千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始得金。在近年来的司法考试中,学院历届法学学子凭借坚韧的意志,刻苦的努力,一次次取得骄人战果。在今年的司考中,人文学院2012级法学学生在学院领导与教研室老师的悉心指导下,历经六个月的艰苦备战,终在考场上厚积薄发,从容面对,取得辉煌成绩,近年来全国通过率在10%左右,而此次学院通过十人,通过率达到33%

2)就业管理与指导

年级老师多次召开毕业年级会议,为法学及营销专业毕业生介绍毕业情况及需要注意的事项,帮助毕业生制作简历、填写毕业生登记表等。

3)就业推荐

年级老师组织填写就业推荐书并签字盖章,积极向用人单位推荐优秀毕业生,并及时公布就业信息。

4)就业效果

我院毕业生的毕业去向主要分为以下几个方面:1.国家、省、市等地方公务员。2.国家企事业单位。3.私企、外企。4.考研。5.自主创业等。

学院领导及年级老师对学生就业工作极其重视。我院积极开展有针对性的就业工作,包括开展就业专题宣传工作、同毕业生进行就业座谈会、学院搜集就业信息并及时向学生发布、积极组织学生参加招聘会、与老校友沟通进行推荐就业等。对于即将就业的毕业生,学院还经常组织就业指导理论学习与实践工作,与省、市部分企业单位进行深度合作,提供符合学生专业特色的就业岗位。同时,对于优秀毕业生,由学院领导及年级老师推荐,帮助其更优就业。在学院领导、老师、同学的共同努力下,本年度毕业生就业率取得了新的突破,四人顺利通过公务员考试,也为在校生就业带来了更高期望。

三、工作不足和展望

2015年人文学院学生工作整体效果良好,但仍有一些不足需要改进。

1. 学生思想政治教育

学生思想政治教育工作需更加深入。学生思想政治教育工作是学生工作的重中之重,良好的思想政治教育能够积极指引学生的学习和生活,在2015年中,我院进行多次学生思想政治教育会议,并积极响应学校号召,在基层学生干部中广泛听取意见,目的就是改进不足。2016年我们更要加大力度提高学生思想政治教育,改进以往的不足,用最大的热情和积极的心态投入到学生思想教育工作当中。

2. 学生会工作

学生会工作需进一步加强管理,组织活动要切实有效的落实到位。2015年我院学生会举办了各类活动,在学院同学中起到了积极地影响,提高了学生的学习和工作热情,增强了学生对学院的归属感,让学生的学校生活丰富多彩。但个别活动的举办没有取得预期的效果,此外,学生会还缺少一些有影响力的校级活动。在2016年中我院会加强对学生会的管理工作,在全力支持学生会工作的同时改进其不足。

3. 科研宣传工作

2015年我院科研宣传工作整体情况良好,学院的《人文青年》发展情况、学生的论文发表情况及学生向校刊投稿情况都有较大提高,但是我院科研宣传工作中,学生在省级以上期刊发表次数较少,需要改进。在2016年中学院会加大力度开展科研宣传工作,鼓励学生在省级以上期刊发表有影响力的文章,积极调动学生的科研热情。

四、对学工部和团委工作的意见和建议

首先,对学工部、团委长期以来对本院工作的大力支持表示由衷的感谢,在学工部、团委的带领下,人文学院学生工作会加倍努力,争取取得更好的成绩。

意见和建议:

由于人文学院下设专业的特殊性,希望学工部和团委能够举办更多符合本院专业特色的校园活动,能够给人文学院更多发展的空间,并给予多方面的支持。由于本院学生人数相对较少,在部分以学院为单位的评比评选中及参加比赛中处于劣势,对于学生的学习和参与活动的积极性及促进效果略有影响,为更好的激励学生,希望学工部、团委给予我院更大的指导和支持。